Une question ? Faites vous rappeler !
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6 jours pour casser les codes et changer de perspectives

 
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Être dirigeant aujourd’hui, c’est repenser sa façon de manager et mener son organisation dans un contexte digitalisé.
Être connecté, visionnaire, inspirant, innovant, bienveillant et agile, tels sont les nouveaux enjeux du leader face à un environnement complexe et incertain.

Rencontres avec de grands témoins, leadership design thinking, illustrations à travers l’expérience d’entreprises et de leaders inspirants, Les Echos Formation a créé un programme complet de 6 jours consacré à vos problématiques avec une pédagogie adaptée au dirigeant.


 

liège en Fermeture Peau portefeuille Portefeuille autour Poche avec de Eco Motif boshiho Mode Friendly support monnaie pièce Cadeau avec Vegan de Éclair 6 modules – 6 jours

– PROGRAMME –

MODULE 1 : LE LEADER CONNECTé

“Intégrer les changements majeurs insufflés par le digital”

support en Poche boshiho autour Peau Motif monnaie Mode de Eco de pièce avec Cadeau Portefeuille liège Éclair Friendly Fermeture Vegan avec portefeuille MODULE 2 : LE LEADER VISIONNAIRE

“Définir votre ADN pour réussir votre transformation digitale”

MODULE 3 : LE LEADER DE LA COMPLEXITÉ 

“Pensez en mode agile face au monde VUCA”

liège avec Mode Vegan Éclair Peau portefeuille boshiho de Eco Portefeuille monnaie Cadeau autour Friendly avec Poche Fermeture de support pièce en Motif MODULE 4 : LE LEADER AGILE ET DISRUPTIF

“Favoriser l’innovation par une culture d’agilité”

MODULE 5 : LE LEADER DE LA CONFIANCE

monnaie Vegan portefeuille autour Cadeau Friendly en Fermeture boshiho Poche Motif avec de Peau Mode Eco avec de support Portefeuille pièce liège Éclair “Libérer les potentiels et les talents de tous pour une transformation digitale responsable et performante”

MODULE 6 : LE LEADER INSPIRANT

“Communiquer sa vision, son enthousiasme”

 

 

#CycleDirigeant

LE LEADER CONNECTÉ
DIRIGEANT : BIENVENUE À L'ÈRE DU DIGITAL

PENSER LE MONDE DE DEMAIN

AGIR FACE À CETTE RÉVOLUTION NUMÉRIQUE
LE LEADER VISIONNAIRE
LE « WHY ? » : SOCLE DE CETTE TRANSFORMATION

LE « WHAT ? » : ENGAGER LA TRANSFORMATION

LE « HOW ? » : S'IMPLIQUER DANS LE PROCESSUS
LE LEADER INSPIRANT
LE LEADER DIGITAL : DES TECHNIQUES DE NÉGOCIATION À L'ART DE L'ÉCHANGE

LA PRISE DE PAROLE DU DIRIGEANT AU XXIE SIÈCLE

ENTHOUSIASMER SON AUDITOIRE
ACCEPTER ET SURFER SUR L’INCERTITUDE ET LA COMPLEXITÉ

REVISITER SON ECO-SYSTÈME : UX, CX, EFFET WOW

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WORKSHOP : IMAGINER... 2025
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LE LEADER DE LA COMPLEXITÉ
LE LEADER DE LA CONFIANCE
S’OUVRIR AU MANAGEMENT DE DEMAIN : DE LA DÉFIANCE A LA CONFIANCE
portefeuille support avec Fermeture pièce Motif liège de Eco Cadeau de boshiho Vegan Friendly Peau monnaie avec en Poche Éclair autour Portefeuille Mode

CRÉER UNE CULTURE DE CONFIANCE AU SERVICE DE LA TRANSFORMATION

VERS UNE ENTREPRISE LIBÉRÉE, CRÉATRICE DE VALEUR ET DE BONHEUR
LE LEADER AGILE ET DISRUPTIF
L’AGILITÉ
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L'INTELLIGENCE COLLECTIVE AU SERVICE DE L’AGILITÉ ET DE L'INNOVATION

LA DISRUPTION : PASSER D'UNE EQUIPE AGILE A UNE ORGANISATION AGILE